Mes: noviembre 2025

El TSJ de Madrid avala el despido de una trabajadora por no comunicar su baja médica. El tribunal reafirma que avisar directamente a la empresa es obligatorio.

Desde el 14 de noviembre de 2025, entra en vigor una nueva obligación legal: los empleadores del hogar deberán evaluar y prevenir riesgos laborales en su domicilio.

La Audiencia Nacional confirma que el permiso parental de 8 semanas no es retribuido y respalda la posición de Renfe frente a los sindicatos.